互联网行业是目前就业景气程度最高的行业。南通地区互联网行业的平均薪酬为7239元，在所有行业类别中处于领先地位。
为分析研究互联网行业的就业形势，智联招聘统计了南通2016年下半年互联网/电子商务、网络游戏、计算机软件、计算机硬件、IT服务、电子技术/半导体/集成电路等6个细分行业的企业招聘职位信息。统计数据显示，互联网行业是目前就业景气程度最高的行业。南通地区互联网行业的平均薪酬为7239元，在所有行业类别中处于领先地位。
20~99人之间的小型企业
平均招聘薪酬最高，为7421元
近年来，互联网不仅改变了人们的生活方式和思维习惯，也对中国的就业格局产生深刻影响，成为目前就业景气程度最高的行业。
此次智联招聘发布的统计数据显示，互联网行业是目前我市就业景气程度最高的行业。南通地区互联网行业的平均薪酬为7239元，在所统计的行业中处于领先地位。
从全国几个主要城市在线职位的招聘信息来看，北京的互联网行业企业以13737元平均招聘薪酬排名最高，上海以11596元排第二，深圳以10188元略高于广东9668元的平均水平。总体来看，一线城市对互联网中高端优秀人才的需求量较大，企业以高薪手段抢夺人才，因此招聘薪酬最高。南通互联网行业的7239元，处于全国中等水平。
在互联网行业当中，虽然以高薪酬福利而著称的多为中型或大型知名互联网企业，但从不同规模企业的在线职位薪酬数据来看，平均招聘薪酬最高的反而是小微企业。具体来看，企业规模在20~99人之间的小型企业平均招聘薪酬最高，为7421元；其次是企业规模在20人以下的微型企业，平均招聘薪酬为6582元；薪酬最低的是企业规模在1000~9999人之间的大型企业，为5166元。
智联招聘专家认为，互联网行业中的小微企业大都为创业公司，处于开拓市场、竞争最激烈的阶段，急需优秀人才支撑公司业务的飞速发展，但因为雇主品牌知名度较低，因此会通过提高招聘薪资的手段和知名IT公司争夺优秀人才。对中型企业和大型企业而言，自身已经拥有一定的人才储备，对招聘人才的迫切程度相对较低，会利用发展前景、文化价值观、培养教育体系等薪资以外的手段吸引人才。
南通互联网行业需求最高的
是技术型和销售型人才
从不同职位类别收到的简历投递情况来看，软件/互联网开发/系统集成职位收到的简历数量最高，并且远远超过其他职位类别，说明互联网行业当中技术类人才是跳槽的主要力量。此外，互联网产品/运营管理、行政/后勤/文秘等运营类和职能类职位的简历投递量也相对较高。
对比互联网行业的职位招聘需求排名情况来看，技术开发类人才的求职供给与招聘需求基本匹配，表明互联网行业技术类岗位凭借着较高的薪酬水平和较好的发展前景，已经成功吸引了大多数技术人才的加入。但和招聘需求相比，销售业务的简历投递排名明显偏低，未来互联网行业对销售人才的争夺形势或将进一步加强。
从不同职位类别的招聘信息来看，互联网行业招聘需求最高的职位类别是软件/互联网开发/系统集成和销售业务，招聘总量远远超过其他职位类别，这说明目前互联网行业对软件及互联网技术人才的招聘需求依旧占据主要地位，但为了争夺市场份额，对销售人才的招聘需求也仅次于技术人才。除此之外，产品经理、技术支持类职位也位列招聘需求最高的十大职位榜单，行政职能类岗位由于人才流动性较大、可替代性较强，因此招聘需求也相对较高。
多行业人才流入互联网行业，
跨界已成气候
作为近年来就业形势最好的行业之一，IT互联网行业已经成为我国提供新增就业机会的主要力量，并吸引了各行各业的优秀人才跨界发展。智联招聘统计分析了2016年南通求职者的跳槽意愿，得出了期望从事互联网/电子商务、网络游戏、计算机软件、计算机硬件、IT服务、电子技术/半导体/集成电路等6个细分行业的求职者来源分布情况。
根据求职者来源的分布比例可以发现，除了期望从事IT服务（系统/数据/维护）、电子技术/半导体/集成电路行业的求职者主要来自于IT行业之外，互联网/电子商务、网络游戏、计算机软件和计算机硬件四个IT行业的期望求职者，大都来自酒店/餐饮、中介服务、交通/运输等传统行业，此外，来源于基金/证券/期货/投资等金融行业的求职者比例也相对靠前。
和其他传统服务业或实体产业的跳槽意愿相比，IT互联网行业的期望求职者并非仅仅来自于行业内部。在宏观经济形势下行趋稳的大背景下，IT互联网行业凭借广阔的发展前景、优厚的福利待遇、人性化的组织管理模式等鲜明特点，已经吸引了来自各行各业的优秀人才。未来随着我国经济新动能的不断发展壮大，以及“互联网 ”与各行各业的深度融合，IT互联网行业的人才虹吸效应或将会进一步凸显。
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要真正吃下中投发展这块蛋糕，刘肖还需要做更多。
《互联网行业人才需求高南通平均薪酬为7239元》相关参考资料:
互联网薪酬、跳槽 互联网薪酬、北京平均薪酬、平均薪酬、2016冬季平均薪酬、广州平均薪酬、上海平均薪酬、全国平均薪酬、公务员平均薪酬
