南通网讯8月底，89名科技镇长团成员来通赴任，我市引进不占省下达分配名额的北大、清华团员8名，名列全省第一。
自市第十一次党代会以来，我市坚持党要管党、从严治党，坚持围绕中心、服务大局，以改革创新精神深入推进党建工作创新工程，统筹推进干部、人才和基层党建等各项工作，全市党建工作科学化水平迈上新台阶。
五年多来，我市围绕改革发展稳定大局，全面加强各级领导班子建设，着力打造素质过硬的执政骨干队伍。坚持“五个注重、五个坚决不用”的鲜明用人导向，大力培养使用“信念坚定靠得住、为民服务能力强、勤政务实作风好、敢于担当负责任、清正廉洁有正气”的好干部；在省内率先制定出台《干部任用条例》“2 8”配套制度文件，把从严管理监督贯穿选人用人全过程；加大干部教育培训力度，打造“干部教育大讲坛”“国家行政学院南通班”“中国浦东干部学院南通基地”，先后举办市级主体培训班45期、各类专题培训班近800期，培训干部4万余人次；注重培养优秀年轻干部，启动实施公开选调优秀青年人才计划、“515”墩苗计划，市县联动选派700多名机关干部任驻村（社区）第一书记，140多名优秀年轻干部赴国家部委、上海地区挂职锻炼，不断提高干部队伍能力素质。
“南通高度重视换届风气监督工作，认真贯彻中央和省委的部署要求，狠抓责任落实，取得了阶段性成效。”7月底，省换届风气巡回督查组来通督查时高度评价。我市在全省率先开展换届风气监督工作专题培训，将严肃换届纪律纳入市管干部主体培训班必修课内容，并将换届风气情况纳入2016年南通市协调推进“四个全面”战略布局综合考核及组织工作考核，明确提出对发现违反换届纪律和干部带病提拔问题的，发生涉及换届重大舆情事件的一票否决。同时，严格执行干部选拔任用工作职数预审、全程纪实等制度，全面落实“凡提四必”要求，认真做好县（市）区四套班子换届继续提名人选、新进班子人选及乡镇党政正职人选共计675名对象的档案审核、个人有关事项报告抽查核实、征求纪委意见、有关信访核实等工作，严把选人用人资格条件和程序关口。8个县（市）区、65个镇党委换届圆满结束，全市没有收到关于县镇两级党委换届风气问题的信访举报，也未发现有违反“九严禁”纪律的情况。
五年多来，我市各级党组织始终牢固树立大抓基层的鲜明导向，坚持强化政治属性与服务功能并重，制定出台了《关于强化基层党组织政治功能，做好在服务中教育引导群众工作实施意见》，走出了一条在服务中教育引导群众的基层党建新路子。中央党校调研组专题来通调研总结并形成报告，中组部《党建研究》介绍我市有关经验。全市1902个村居100建成村级公共服务中心，同时建立1834个“网上公共服务中心”，13.6万名党员志愿者划分“代理责任区”，努力服务发展、服务民生、服务群众、服务党员。
集中整顿软弱涣散基层党组织，有效整顿转化了165个薄弱村党组织；省内率先提出建立抓党建“一岗双责”制度，全市基层党组织创造力、凝聚力和战斗力不断提升。
此外，我市全面构建了以“江海英才计划”、产业人才发展“312”行动计划为总领的江海英才计划政策体系，成功创设了一系列的招才引智活动平台，深入实施“226高层次人才培养工程”“科技企业家培育计划”等，党管人才工作水平明显提升。全市先后引进国家“ ”专家120名、省“双创计划”对象212人，2015年入选省“双创计划”人才数首度跃居全省第三位。全市入选省“333高层次人才培养工程”培养对象267人、入选省科技企业家培育对象97人，均居全省前列。上个月，市委、市政府又出台了《关于进一步鼓励高层次人才创新创业的若干政策意见》，聚焦人才引进、创业扶持、体制机制、使用评价、人才服务等重点环节，全面强化政府引导、市场主导和企业主体功能，大力度打造长三角北翼人才高地，加快形成区域创新优势特色。
记者张烨
【点赞与期盼】
全面从严治党
市第十一次党代会以来，组织部门以落实全面从严治党要求为主线，把握大局大势，突出工作重点，推动改革创新，着力提高组织工作科学化水平。下一步，将以“两学一做”学习教育为龙头，着力推动全面从严治党要求落实到基层；以市县乡领导班子换届为契机，着力打造忠诚干净担当的执政骨干队伍；以深化体制机制改革为动力，加快推动人才工作创新发展，为南通新一轮发展提供组织保证与人才支撑。
——市委组织部常务副部长、市编办主任黄卫成
夯实基层党建
“帆正、风强、心齐、力劲”是对五年来我市党建工作的概括。现在干部下沉一线的多了，干群合力谋事的也多了。“十三五”期间，期待基层党建能更多地扬正气、接地气、聚人气，期待江海大地的党旗越来越红艳。
——如皋市委党校副校长施国华
争当优秀党员
海安县委组织部不定期为流动党员送教送学，自己深受感动。希望继续关注流动党员党建工作，引导流动党员继续以党章党规为尺，时刻对照衡量自己；以革命先辈为镜，时刻汲取精神动力；以身边典型为标，不断修正自己的言行，争当优秀党员，并做好家乡的宣传员。
——在宁流动党员高敏敏
《选人用人满意率提高南通党建工作科学化水平迈上新台阶,南通网》相关参考资料:
选人用人公信度、选人用人、选人用人导向、国有企业 选人用人、选人用人标准 政治、处理 选人用人、南通移动、南通电信、南通联通
